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为了提升公司核算员对最新个人养老金政策的理解，并帮助员工更好地利用政策进行节税，财务管理部于近日邀请了建设银行的专家为公司核算员带来了一场全面深入的讲解会。此次活动得到了公司领导和广大员工的积极响应与参与。个人养老金制度是我国养老保险体系的“第三支柱”，旨在通过政府政策支持、个人自愿参加、市场化运营的方式，实现养老保险的补充功能。该制度允许个人开立个人养老金账户，自主选择购买符合规定的金融产品，如个人养老金储蓄、个人养老金理财、个人养老金保险、个人养老金公募基金等，并享受税收优惠政策。在税收优惠政策方面，讲师指出，参加个人养老金可享受税收+费率双重优惠。按照每年12000元的限额予以税前扣除，投资收益暂不征税，领取个人养老金时单独按照3%的税率计算缴纳个人所得税。这一政策不仅有助于个人养老储备，还能在一定程度上减轻税务负担，实现节税效果。在讲解过程中，专家们还针对员工们关心的热点问题进行了答疑解惑，如如何开立个人养老金账户、如何选择合适的金融产品、如何享受税收优惠政策等。通过此次讲解，员工们对个人养老金政策有了更深入的了解。此次活动不仅提升了员工对个人养老金政策的认识，还为他们提供了节税的新途径。财务管理部将继续关注国家政策的动态，加强与金融机构的合作，为员工提供更多优质的财务服务。
近日，综合办圆满完成了2025年度的报刊征订工作。此次征订工作严格遵循上级相关文件要求，保证了报刊征订的规范性和有效性。
报刊征订工作的顺利完成，不仅为公司员工提供了丰富的阅读资源，也为营造良好的学习和工作氛围奠定了基础。
进入冬季，天干物燥，用电取暖增加了防火安全风险。根据调度会议精神，为做好全矿井地面安全用电，确保冬季用电安全和消防安全。近日，机电设备中心和行政事务中心集中开展了一次安全用电专项检查。
本次检查主要以“电暖器、油汀、电热毯、暖脚器”等采暖用电器为重点，核查产品的3C强制性产品认证情况，确认其具备合格证，并排查质量缺陷和安全隐患。同时检查电线电缆的外部是否有、断裂和损坏等情况，确保全部用电设备完好无损，同时严查乱拉乱接电线情况，进一步增强职工安全用电意识，将安全用电工作落实到细节、落到实处。
此次检查从源头上及时消除了地面办公生活区用电方面的安全隐患，把用电安全工作做实、做细、做深，把工作落实到位，把责任落实到人，切实保障了冬季用电高峰期安全生产形势持续稳定。
近日，为进一步提升煤矿安全生产水平，公司生产技术部积极开展新版标准化宣传贯彻活动，在全矿掀起了学习新标准、践行新规范的热潮。
新版《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法》颁布实施后，生产技术部迅速行动，组织全体成员深入学习新版标准化文件，认真研究学习内容变更情况，通过兼职教师专题讲座、小组研讨等形式，确保部室及各采掘队组每一位技术人员都能精准把握标准的变化与要求，让生产技术成为安全与高效的坚实后盾。在井下现场，技术人员对照新版标准严格把关，对设备设施的安装调试RAYBET雷竞技首页官网，、巷道支护的参数优化、安全监测的精准布点等进行全面指导RAYBET雷竞技首页官网，，及时纠正不符合标准之处，以实际行动为一线队组示范操作流程，确保新标准在生产一线落地生根。
同时，生产技术部还积极与其他部门协作，通过培训与交流，增强全员对新版标准化的认知与执行能力，构建起全方位、多层次的标准化工作格局，为煤矿的安全稳定发展筑牢根基，向高质量、可持续的目标稳步迈进。
公司与长治公司签约的上党区国睿培训机构正紧锣密鼓地筹备2025年年度再培训工作，以确保此次培训活动能够顺利进行，并取得预期效果。
双方高度重视此次培训，成立了专门的筹备小组，负责培训的整体规划和具体实施。筹备小组多次召开会议，就培训内容、培训方式、培训时间等关键问题进行深入讨论和研究，以确保培训方案的科学性和实用性。
在培训内容方面，筹备小组结合公司的实际情况和安全生产需求，精心设计了培训课程。课程涵盖了煤矿安全生产法律法规、安全生产标准化、应急救援技能等多个方面，旨在全面提升员工的安全意识和专业技能。
在培训方式方面，筹备小组注重实践与理论的结合，计划采用现场教学、模拟演练等多种形式，让参训人员能够在实践中学习和掌握安全知识和技能。同时，还将邀请经验丰富的专家进行授课，为参训人员提供权威、专业的指导。
此次年度再培训是提升煤矿安全生产水平的重要举措。公司与培训机构双方将共同努力，确保培训活动取得圆满成功，为煤矿安全生产工作提供有力保障。
